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Las empresas se enfrentan cada día a retos muy diversos y los directivos deben comprender continuamente cómo se comportan las organizaciones y quienes forman parte de ellas, así como las estrategias para gestionar los retos a los que se enfrentan cada día. A Hand Book for Human Resource Management Practitioners and Students aporta al mundo empresarial material de referencia rápida que facilita la gestión eficaz de los recursos humanos. El libro es un valioso libro de repaso para los estudiantes de Gestión de Recursos Humanos. El libro abarca once capítulos: fundamentos de la gestión de…mehr

Produktbeschreibung
Las empresas se enfrentan cada día a retos muy diversos y los directivos deben comprender continuamente cómo se comportan las organizaciones y quienes forman parte de ellas, así como las estrategias para gestionar los retos a los que se enfrentan cada día. A Hand Book for Human Resource Management Practitioners and Students aporta al mundo empresarial material de referencia rápida que facilita la gestión eficaz de los recursos humanos. El libro es un valioso libro de repaso para los estudiantes de Gestión de Recursos Humanos. El libro abarca once capítulos: fundamentos de la gestión de recursos humanos, planificación de recursos humanos, contratación y selección, gestión del rendimiento, formación y desarrollo, gestión de la carrera profesional, gestión de la retribución, motivación de los empleados, gestión de la disciplina, gestión de la separación del servicio y relaciones laborales.
Autorenporträt
Katitia Peter Koikai es doctor en Gestión de Recursos Humanos, MBA (HRM) y PGD en Planificación y Gestión de Proyectos. Actualmente imparte clases en la Escuela de Negocios y Economía de la Universidad Islámica de Kenia. Es asociado del Instituto de Gestión de Recursos Humanos (número de registro 08292) y Secretario Diplomado.