Andere Kunden interessierten sich auch für
![System zarz¿dzania informacjami w przedsi¿biorstwie (EIMS)]( "System zarz¿dzania informacjami w przedsi¿biorstwie (EIMS)")
System zarz¿dzania informacjami w przedsi¿biorstwie (EIMS)23,99 €![Elektroniczny system zarz¿dzania odpadami]( "Elektroniczny system zarz¿dzania odpadami")
Elektroniczny system zarz¿dzania odpadami40,99 €![Zasady stosowania systemu zarz¿dzania bazami danych dla sektora zdrowia]( "Zasady stosowania systemu zarz¿dzania bazami danych dla sektora zdrowia")
Zasady stosowania systemu zarz¿dzania bazami danych dla sektora zdrowia38,99 €![Interoperacyjno¿¿ ¿¿czno¿ci ratunkowej na potrzeby zarz¿dzania w sytuacji katastrofy]( "Interoperacyjno¿¿ ¿¿czno¿ci ratunkowej na potrzeby zarz¿dzania w sytuacji katastrofy")
Interoperacyjno¿¿ ¿¿czno¿ci ratunkowej na potrzeby zarz¿dzania w sytuacji katastrofy32,99 €![Us¿ugi lokalizacyjne oparte na RFID do zarz¿dzania zapasami]( "Us¿ugi lokalizacyjne oparte na RFID do zarz¿dzania zapasami")
Us¿ugi lokalizacyjne oparte na RFID do zarz¿dzania zapasami44,99 €![Sztuczna inteligencja: jaka przysz¿o¿¿ dla naszych miejsc pracy?]( "Sztuczna inteligencja: jaka przysz¿o¿¿ dla naszych miejsc pracy?")
Sztuczna inteligencja: jaka przysz¿o¿¿ dla naszych miejsc pracy?51,99 €![Wspólne modelowanie miejsca pracy i wyboru domu Studium przypadku GTHA]( "Wspólne modelowanie miejsca pracy i wyboru domu Studium przypadku GTHA")
Wspólne modelowanie miejsca pracy i wyboru domu Studium przypadku GTHA23,99 €
Przemys¿ tekstylny jest rozwijaj¿c¿ si¿ gä¿zi¿ gospodarki Pakistanu. Odgrywa on wän¿ rol¿ w zwi¿kszaniu PKB kraju. Wielu m¿¿czyzn i kobiet pracuje w tej bran¿y, aby uzyskä zatrudnienie. Kobiety s¿ bardziej wräliwe na py¿ wytwarzany w ró¿nych sekcjach przemys¿u. Zdrowie i bezpiecze¿stwo pracowników jest niezb¿dne dla wydajno¿ci pracy i zwi¿kszenia wydajno¿ci w tym sektorze. Zdrowie i bezpiecze¿stwo to fizyczne, psychiczne i spo¿eczne samopoczucie w miejscu pracy. Obowi¿zkiem kierownictwa jest zwrócenie pe¿nej uwagi na egzekwowanie zasad bezpiecze¿stwa na terenie zak¿adu. Je¿li pracownicy naruszaj¿ zasady, nale¿y ich ukarä zgodnie z przepisami dotycz¿cymi zdrowia i bezpiecze¿stwa (ustawa o fabrykach). W razie wypadku lub sytuacji awaryjnej kierownictwo zapewnia pracownikom opiek¿ medyczn¿ i odszkodowanie. Pracownicy zostali przeszkoleni i u¿wiadomieni w okre¿lonym czasie. Pracownicy przestrzegali wszystkich zasad i przepisów dotycz¿cych bezpiecze¿stwa i higieny pracy. Kierownictwo jest równie¿ odpowiedzialne za wdro¿enie systemu zarz¿dzania bezpiecze¿stwem i higien¿ pracy w zak¿adzie.