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Autorenporträt
Prof. Dr. Dr. h.c. mult. Horst Albach ist Professor der Betriebswirtschaftslehre an der Humboldt-Universität Berlin und Direktor am Wissenschaftszentrum Berlin.
Prof. Dr. Dr. h.c. mult. Walther Busse von Colbe (em.) ist Direktor des Instituts für Unternehmungsführung und Unternehmensforschung, Ruhr-Universität Bochum.
Inhaltsangabe
Erster Teil Grundfragen der Aus- und Weiterbildung in der Wirtschaft.- Die Ausbildung von Führungskräften der Wirtschaft.- Mängel und Modelle des wirtschaftswissenschaftlichen Studiums.- Managementtraining vom Staat?.- Betriebliche Weiterbildung - ein neues Privileg?.- Reformpläne für die berufliche Aus- und Weiterbildung.- Zweiter Teil Institutionen der Weiterbildung von Führungskräften in der Bundesrepublik Deutschland.- Die Aufgaben der Bundesakademie für öffentliche Verwaltung - Entwicklungslinien und Zielvorstellung.- Die Akademie für Führungskräfte der Deutschen Bundespost.- Das Universitätsseminar der Wirtschaft (USW).- Dritter Teil Die Weiterbildung von Führungskräften der Wirtschaft im internationalen Vergleich.- Konzept zur Weiterbildung von Führungskräften in der Wirtschaft.- Fortbildung von Führungskräften in Finnland.- Fortbildung des Mittel- und Top-Managements in Japan.- Die Weiterbildung von Führungskräften der Wirtschaft in der Sowjetunion.
Erster Teil Grundfragen der Aus- und Weiterbildung in der Wirtschaft.- Die Ausbildung von Führungskräften der Wirtschaft.- Mängel und Modelle des wirtschaftswissenschaftlichen Studiums.- Managementtraining vom Staat?.- Betriebliche Weiterbildung - ein neues Privileg?.- Reformpläne für die berufliche Aus- und Weiterbildung.- Zweiter Teil Institutionen der Weiterbildung von Führungskräften in der Bundesrepublik Deutschland.- Die Aufgaben der Bundesakademie für öffentliche Verwaltung - Entwicklungslinien und Zielvorstellung.- Die Akademie für Führungskräfte der Deutschen Bundespost.- Das Universitätsseminar der Wirtschaft (USW).- Dritter Teil Die Weiterbildung von Führungskräften der Wirtschaft im internationalen Vergleich.- Konzept zur Weiterbildung von Führungskräften in der Wirtschaft.- Fortbildung von Führungskräften in Finnland.- Fortbildung des Mittel- und Top-Managements in Japan.- Die Weiterbildung von Führungskräften der Wirtschaft in der Sowjetunion.
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