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Inhaltsangabe
Von Taylor zum Team.- Dynamisch-integriertes Management.- Leistungsprozesse und Organisationsstruktur.- Konsensmanagement bei der Einführung von Informationstechnik.- Paradigmenwechsel in der Organisation und Qualifizierung der Mitarbeiter.- Methodik zur Organisationsplanung im Büro.- Organisation und Wettbewerbsfähigkeit.- Vom Taylorismus zur Objektorientierung.- Akzeptanz-Management als Voraussetzung erfolgreicher Innovation.- Organisationsstrukturen im Spannungsfeld von Zentralisierung und Dezentralisierung.- Organisatorische Entflechtung - Strategie für die neunziger Jahre in der öffentlichen Verwaltung?.- Der Organisator als Fachpromotor, Moderator, Innovator.- Wandel in der Organisationsarbeit - Der Organisator wird nicht überflüssig.- Informationstechnik - Motor und Bremse des organisatorischen Wandels.- Organisation und EDV.- Steigerung der organisatorischen Leistungsfähigkeit durch Geschäftsprozeß-Optimierung.- Von der Unternehmungsorganisation zu Unternehmungsnetzwerken.- Personal- und Organisationsentwicklung im Organisationsbereich - kritischer Erfolgsfaktor für das systeminterne Innovationspotential.- Alternative Konzepte zur Gestaltung der industriellen Prozeßorganisation.- Impulse der Chaos-Theorie für das Informations-Management.- Umweltschutz als Management-ethische und organisatorische Herausforderung.- Kommunikation als Erfolgsfaktor.- Organisation als Kunstwerk Von der sklerotischen Ordnung zum kreativen Chaos.
Von Taylor zum Team.- Dynamisch-integriertes Management.- Leistungsprozesse und Organisationsstruktur.- Konsensmanagement bei der Einführung von Informationstechnik.- Paradigmenwechsel in der Organisation und Qualifizierung der Mitarbeiter.- Methodik zur Organisationsplanung im Büro.- Organisation und Wettbewerbsfähigkeit.- Vom Taylorismus zur Objektorientierung.- Akzeptanz-Management als Voraussetzung erfolgreicher Innovation.- Organisationsstrukturen im Spannungsfeld von Zentralisierung und Dezentralisierung.- Organisatorische Entflechtung - Strategie für die neunziger Jahre in der öffentlichen Verwaltung?.- Der Organisator als Fachpromotor, Moderator, Innovator.- Wandel in der Organisationsarbeit - Der Organisator wird nicht überflüssig.- Informationstechnik - Motor und Bremse des organisatorischen Wandels.- Organisation und EDV.- Steigerung der organisatorischen Leistungsfähigkeit durch Geschäftsprozeß-Optimierung.- Von der Unternehmungsorganisation zu Unternehmungsnetzwerken.- Personal- und Organisationsentwicklung im Organisationsbereich - kritischer Erfolgsfaktor für das systeminterne Innovationspotential.- Alternative Konzepte zur Gestaltung der industriellen Prozeßorganisation.- Impulse der Chaos-Theorie für das Informations-Management.- Umweltschutz als Management-ethische und organisatorische Herausforderung.- Kommunikation als Erfolgsfaktor.- Organisation als Kunstwerk Von der sklerotischen Ordnung zum kreativen Chaos.
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