Andere Kunden interessierten sich auch für
![Uchet i analiz raschetow s personalom po oplate truda]( "Uchet i analiz raschetow s personalom po oplate truda")
Uchet i analiz raschetow s personalom po oplate truda35,99 €![Uchet i kontrol' raschetow s personalom po oplate truda w organizacii]( "Uchet i kontrol' raschetow s personalom po oplate truda w organizacii")
Uchet i kontrol' raschetow s personalom po oplate truda w organizacii35,99 €![Osobennosti raschetow s personalom po prochim operaciqm]( "Osobennosti raschetow s personalom po prochim operaciqm")
Osobennosti raschetow s personalom po prochim operaciqm25,99 €![Reglamentaciq biznes-processow sistemy uprawleniq organizaciej]( "Reglamentaciq biznes-processow sistemy uprawleniq organizaciej")
Reglamentaciq biznes-processow sistemy uprawleniq organizaciej19,99 €![Adaptaciq biznes-processow na MSP]( "Adaptaciq biznes-processow na MSP")
Adaptaciq biznes-processow na MSP27,99 €![Rynok truda i bezrabotica w Rumynii: Tematicheskie issledowaniq]( "Rynok truda i bezrabotica w Rumynii: Tematicheskie issledowaniq")
Rynok truda i bezrabotica w Rumynii: Tematicheskie issledowaniq25,99 €![Jekonomika torgowyh wojn i nerawenstwa w oplate truda]( "Jekonomika torgowyh wojn i nerawenstwa w oplate truda")
Jekonomika torgowyh wojn i nerawenstwa w oplate truda18,99 €
Jekonomicheskaq suschnost' biznes-processow raschetow s personalom po oplate truda zaklüchaetsq w nablüdenii i sistematizacii informacii o zatratah truda na proizwodstwo i oplate truda kazhdogo rabotnika. Biznes-processy, swqzannye s raschetami po oplate truda, wklüchaüt nachislenie zarabotnoj platy, wydachu sredstw sotrudnikam, uderzhanie nalogow i strahowyh wznosow, a takzhe perechislenie uderzhannyh summ w sootwetstwuüschie fondy. Predlozheniq po sowershenstwowaniü programmnogo obespecheniq raschetow s personalom po oplate truda budut sposobstwowat': postroeniü edinoj informacionnoj sredy dlq rascheta zarabotnoj platy, uporqdochiwaniü biznes-processow putem isklücheniq znachitel'nogo wliqniq chelowecheskogo faktora, postroeniü prozrachnoj sistemy raschetnyh i uchetnyh operacij, sozdaniü analiticheskoj sistemy perwichnogo operatiwnogo ucheta zarabotnoj platy i kadrowogo ucheta, polucheniü operatiwnoj analiticheskoj otchetnosti dlq prinqtiq optimal'nyh uprawlencheskih reshenij, chto, w konechnom itoge, priwedet k bolee äffektiwnoj hozqjstwennoj deqtel'nosti lüboj organizacii.