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Das Handbuch für Organisationsentwicklung und Change Management
1. Auflage 2017
13. Dezember 2016
Schäffer-Poeschel
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48 Frage- und Aktionskarten für wirksames Change Management. Mit Poster zum Download
14. August 2017
Beltz
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![Bedeutungswandel der unteren Führungsebene durch die Einführung neuer Formen der Arbeitsorganisation Bedeutungswandel der unteren Führungsebene durch die Einführung neuer Formen der Arbeitsorganisation](https://bilder.buecher.de/produkte/40/40424/40424672n.jpg)
Bedeutungswandel der unteren Führungsebene durch die Einführung neuer Formen der Arbeitsorganisation
Broschiertes Buch
Eine Fallstudie aus der Automobilindustrie
1999.
29. März 1999
GRIN Verlag / diplom.de
eBook, PDF | 38,00 € |
![Instrumente der Wissensorganisation Instrumente der Wissensorganisation](https://bilder.buecher.de/produkte/08/08814/08814682n.jpg)
Broschiertes Buch
Perspektiven für eine differenzierende Interventionspraxis
Nachdr.
28. Januar 2000
Deutscher Universitätsverlag / Gabler
978-3-8244-6977-2
eBook, PDF | 33,26 € |
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29. März 1999
Diplom.de
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![Die Akte Personal Die Akte Personal](https://bilder.buecher.de/produkte/54/54539/54539370n.jpg)
Buch
Warum die Personalwirtschaft sich jetzt neu erfinden sollte
31. Juli 2013
Verlag Bertelsmann Stiftung
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Buch
Warum die Personalwirtschaft sich jetzt neu erfinden sollte
31. Juli 2013
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Broschiertes Buch
Warum sich die Personalwirtschaft jetzt neu erfinden sollte. 60 Min.
2. Aufl.
24. Juni 2013
Bertelsmann Stiftung
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