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El estudio analizó el comportamiento empresarial de los agricultores de yuca en el estado de Ebonyi, Nigeria. Más allá del objetivo general, el estudio buscaba específicamente evaluar el comportamiento empresarial de los agricultores de yuca, estimar los factores que influyen en el comportamiento empresarial de los agricultores de yuca, analizar la influencia del comportamiento empresarial en la producción de yuca e identificar las limitaciones que afectan a la capacidad empresarial de los agricultores. Se seleccionó a un total de 108 agricultores de yuca en las tres zonas agrícolas del estado…mehr

Produktbeschreibung
El estudio analizó el comportamiento empresarial de los agricultores de yuca en el estado de Ebonyi, Nigeria. Más allá del objetivo general, el estudio buscaba específicamente evaluar el comportamiento empresarial de los agricultores de yuca, estimar los factores que influyen en el comportamiento empresarial de los agricultores de yuca, analizar la influencia del comportamiento empresarial en la producción de yuca e identificar las limitaciones que afectan a la capacidad empresarial de los agricultores. Se seleccionó a un total de 108 agricultores de yuca en las tres zonas agrícolas del estado de Ebonyi utilizando una técnica de muestreo multietápico, a partir de la cual se obtuvieron datos e información mediante un cuestionario. Desde el punto de vista analítico, el estudio empleó el índice de comportamiento empresarial (EBI) para evaluar el comportamiento empresarial de los agricultores de yuca, regresiones múltiples para estimar los factores que influyen en el comportamiento empresarial de los agricultores de yuca, mientras que se utilizaron el coeficiente de correlación de Pearson y el análisis factorial para analizar la influencia del comportamiento empresarial en la producción de yuca y las limitaciones que afectan a la capacidad empresarial de los agricultores, respectivamente.
Autorenporträt
Anthony es licenciado, máster y doctor (en curso) en Agronegocios por la Universidad de Agricultura Michael Okpara, Umudike, Nigeria.