Wolfgang Schroeder, Saara Inkinen

Attraktive Pflegeberufe durch Tarifautonomie

Bedingungen und Potenziale dynamischer Arbeitsbeziehungen in Zeiten des Fachkräftemangels

• Broschiertes Buch

Produktbeschreibung

Deutschland leidet unter einem akuten Mangel an Pflegepersonal, insbesondere im Bereich der Altenpflege. Der bestehende Pflegenotstand" ist nicht nur eine Belastung für die Versorgung älterer Menschen, sondern verschärft zugleich die belastenden Arbeitsbedingungen, den Mangel an Anerkennung sowie den Rationalisierungsdruck im Pflegealltag. Vor diesem Hintergrund wird in diesem Buch die Frage untersucht, ob und wie durch kollektive Selbstorganisation der Beschäftigten eine Verbesserung der Lage erreicht werden kann. Dabei werden neben den Präferenzen der Beschäftigten auch das Handeln der Gewerkschaften, der Arbeitgeber und des Staates in der Pflege analysiert. Das Besondere dieser Studie besteht darin, dass diese Fragen bereits einige Jahre zuvor mit dem gleichen methodischen Ansatz untersucht wurden.

Produktdetails

• Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden / Springer VS / Springer, Berlin
• Artikelnr. des Verlages: 89288012, 978-3-658-47772-1
• Seitenzahl: 244
• Erscheinungstermin: 26. April 2025
• Deutsch
• Abmessung: 210mm x 148mm x 14mm
• Gewicht: 322g
• ISBN-13: 9783658477721
• ISBN-10: 3658477725
• Artikelnr.: 73366219

Autorenporträt

Dr. Florian Grotz ist Professor für Politikwissenschaft, insbesondere Vergleichende Regierungslehre am Institut für Politikwissenschaft der Helmut-Schmidt-Universität der Bundeswehr Hamburg. Dr. Wolfgang Schroeder ist Professor für das "Politisches System der BRD - Staatlichkeit im Wandel" an der Universität Kassel und Fellow am Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB).

Inhaltsangabe

Einleitung.- Altenpflege: Herausforderung einer alternden Gesellschaft.- Individuelle Bedingungen kollektiven Handelns in der Altenpflege.- Kollektives Beschäftigtenhandeln in der Altenpflege.- Kollektive Akteure in der Altenpflege: Die Perspektive der Beschäftigten.- Gewerkschaften: Ressourcenmangel und Konkurrenzangebote.- Die Interessenvertretung der Arbeitgeber.- Resümee.

Rezensionen

... Attraktive Pflegeberufe durch Tarifautonomie ist ein fundiertes und praxisrelevantes Werk, das einen wichtigen Beitrag zur Diskussion um die Fachkräftesicherung in der Pflege leistet. Es bietet durch die Verknüpfung von empirischer Forschung und politischer Analyse wertvolle Impulse, um den Pflegeberuf attraktiver zu gestalten und die Bedingungen für dynamische Arbeitsbeziehungen im Pflegesektor nachhaltig zu verbessern. (Denise Vey, in: Dr. med. Mabuse, 23. Juli 2025)