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Na estrutura empresarial moderna, os gestores corporativos são unânimes no desejo de tornar os seus funcionários e organizações mais empreendedores. O desafio é criar um ambiente favorável que atraia, motive e retenha intraempreendedores; incutir uma cultura de inovação onde os rebeldes tenham autonomia para perseguir os seus sonhos e falhar sem retaliação. O empreendedorismo corporativo está intimamente relacionado com a melhoria do desempenho organizacional em termos de crescimento e rentabilidade. Os resultados variam de novos produtos a novos mercados, processos e sistemas. O objetivo deste estudo foi estabelecer a influência do empreendedorismo corporativo no desempenho da Sacco. O estudo visa estabelecer a influência do empreendedorismo corporativo no desempenho da Sacco, estabelecer a influência da inovação no desempenho da Sacco e determinar a influência da renovação estratégica no desempenho da Sacco.