Smart Workforce: Leveraging IT for Human Resource Excellence è un libro lungimirante che esplora come le tecnologie informatiche stiano ridisegnando il futuro della gestione delle risorse umane. Evidenzia l'integrazione di strumenti digitali, approfondimenti basati sui dati e automazione per migliorare l'efficienza della forza lavoro, il coinvolgimento dei dipendenti e l'agilità organizzativa. Il libro esamina come l'intelligenza artificiale, le piattaforme cloud e l'analisi delle risorse umane consentano ai manager di prendere decisioni più intelligenti, di personalizzare lo sviluppo dei dipendenti e di costruire team resistenti. Attraverso strategie pratiche ed esempi reali, dimostra come le organizzazioni possano allineare le soluzioni IT con gli obiettivi HR per ottimizzare il reclutamento, la formazione, la valutazione delle prestazioni e la conservazione dei talenti. Vengono inoltre discusse le sfide etiche, la gestione del cambiamento e l'evoluzione del ruolo dei leader delle risorse umane in un ambiente guidato dalla tecnologia. Questo libro è una guida essenziale per i professionisti, gli studiosi e i responsabili delle decisioni che mirano a sbloccare il potenziale umano attraverso pratiche informatiche innovative sul posto di lavoro.
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