23,99 €
inkl. MwSt.
Versandkostenfrei*
Versandfertig in 6-10 Tagen
payback
12 °P sammeln
  • Broschiertes Buch

In dit boek wordt de rol van de opleiding bij het verhogen van de competenties van de werknemers en het vergroten van de gespecialiseerde kennis en het verbeteren van hun vaardigheden uitgelegd. Het management van de instellingen wilde graag de nodige financiële middelen ter beschikking stellen om het opleidingsproces af te ronden. Waar de meeste studies hebben aangetoond dat de meeste instellingen die in staat zijn geweest om efficiëntie en effectiviteit in de prestaties te bereiken, het belangrijkst zijn om hun personeel te trainen door het verbeteren van hun vaardigheden en capaciteiten om…mehr

Produktbeschreibung
In dit boek wordt de rol van de opleiding bij het verhogen van de competenties van de werknemers en het vergroten van de gespecialiseerde kennis en het verbeteren van hun vaardigheden uitgelegd. Het management van de instellingen wilde graag de nodige financiële middelen ter beschikking stellen om het opleidingsproces af te ronden. Waar de meeste studies hebben aangetoond dat de meeste instellingen die in staat zijn geweest om efficiëntie en effectiviteit in de prestaties te bereiken, het belangrijkst zijn om hun personeel te trainen door het verbeteren van hun vaardigheden en capaciteiten om te presteren en hij is verdeeld in 04 secties, is hij gericht op werknemers en universiteitsstudenten in de bedrijfskunde.
Autorenporträt
O Dr. Nawal Boualleg , nascido em 19/04/1983 em Tebessa, na Argélia, é doutorado desde 2015, professor universitário na Universidade de Tebessa desde 2009, investigador no domínio da gestão dos recursos humanos e possui um certificado de formação no domínio do desenvolvimento humano, na Argélia.