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L'allarmante tasso di disoccupazione del 27,4%, come indicato da una recente revisione della letteratura, unito alla mancanza di manodopera sufficiente da parte di pochi VTC e al livello di qualità della formazione basata sulle competenze per garantire un'occupabilità sicura all'interno del settore lavorativo, ha spinto il ricercatore a interrogare attentamente e analiticamente lo status quo dei VTC per quanto riguarda il loro contributo ai curricula e alle questioni di governance necessarie per coinvolgere gli stakeholder nel contenimento del suddetto tasso di disoccupazione.

Produktbeschreibung
L'allarmante tasso di disoccupazione del 27,4%, come indicato da una recente revisione della letteratura, unito alla mancanza di manodopera sufficiente da parte di pochi VTC e al livello di qualità della formazione basata sulle competenze per garantire un'occupabilità sicura all'interno del settore lavorativo, ha spinto il ricercatore a interrogare attentamente e analiticamente lo status quo dei VTC per quanto riguarda il loro contributo ai curricula e alle questioni di governance necessarie per coinvolgere gli stakeholder nel contenimento del suddetto tasso di disoccupazione.
Autorenporträt
Berthold Kaune est un universitaire chevronné, fort de 20 ans d'expérience, qui enseigne la biologie à l'université de Namibie. Un taux de chômage de 27,4 % lié à un manque de main-d'uvre qualifiée a incité à se pencher sur le type de programmes d'études et de gouvernance proposés par les VTC afin de garantir des compétences d'employabilité à une plus grande partie de la population.