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Questo libro presenta i concetti e i lavori di ricerca sul locus of control da unidimensionale a multidimensionale. È stato pensato per laureati e ricercatori in gestione aziendale, commercio, economia e psicologia. È anche molto utile per i manager che lavorano nel settore. L'ultima revisione della letteratura è stata aggiunta ai capitoli pertinenti. Offre una discussione completa sulle tre dimensioni del locus of control. L'importanza di questo argomento è aumentata tra gli studenti di gestione aziendale, anche se si tratta di un concetto di psicologia. Il libro tratta l'impatto delle…mehr

Produktbeschreibung
Questo libro presenta i concetti e i lavori di ricerca sul locus of control da unidimensionale a multidimensionale. È stato pensato per laureati e ricercatori in gestione aziendale, commercio, economia e psicologia. È anche molto utile per i manager che lavorano nel settore. L'ultima revisione della letteratura è stata aggiunta ai capitoli pertinenti. Offre una discussione completa sulle tre dimensioni del locus of control. L'importanza di questo argomento è aumentata tra gli studenti di gestione aziendale, anche se si tratta di un concetto di psicologia. Il libro tratta l'impatto delle variabili personali e dei fattori legati al lavoro sui tre livelli del locus of control tra i dipendenti delle banche del settore privato, delle banche del settore pubblico e delle banche sia del settore privato che del settore pubblico. Il libro elenca inoltre alla fine alcuni suggerimenti da attuare in tutte le banche.
Autorenporträt
Il dottor S. Poongavanam, assistente presso la AMET Business School dell'Università AMET di Chennai, vanta quasi 15 anni di esperienza nell'insegnamento. Ha conseguito la laurea presso l'Università di Pondicherry, il master presso l'Università Annamalai e il dottorato presso l'Università Barathithasan, nel Tamil Nadu. Ha pubblicato oltre 75 articoli e 5 libri.