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Questo lavoro si concentra sulla leadership femminile e sulle dinamiche socioculturali nella regione dell'estremo nord del Camerun: il caso del comune di Meri. Questa analisi scientifica pone il problema dell'impatto della leadership femminile nelle dinamiche socioculturali. Basandosi su un metodo puramente qualitativo e combinando diverse teorie, dai risultati ottenuti emerge che le donne, un tempo confinate in rappresentazioni sociali legate al sesso, costituiscono ora, attraverso la loro leadership, una leva di trasformazione socio-culturale. Tuttavia, nonostante l'emergere di una leadership femminile, va notato il persistere di alcuni ostacoli all'emancipazione delle donne.