Este guia prático apoia e incentiva uma abordagem nova e criativa da mobilização de recursos para o país e as suas representações, e pode ser utilizado por organizações com diferentes níveis de competências e experiência. A primeira parte descreve os três grandes conceitos que constituem o quadro da mobilização de recursos: o desenvolvimento organizacional e as várias coordenações de projectos de desenvolvimento, a gestão, a comunicação, a procura de potenciais doadores e o desenvolvimento de relações de parceria.A segunda parte está dividida em diferentes pontos que apresentam em pormenor e de forma gradual, cada etapa do processo de mobilização de recursos. As representações nacionais e/ou as embaixadas são sistemas dinâmicos e devem adaptar-se constantemente. Os dias em que os fundos provinham de uma única fonte acabaram. Todos os países, empresas públicas ou privadas, organizações governamentais ou sem fins lucrativos, incluindo os gabinetes nacionais de desenvolvimento, precisam de ferramentas, técnicas e estratégias.
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