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Toda organización se preocupa por motivar a sus empleados y a cualquier otra parte afectada por lo que hace la empresa con vistas a la expansión del negocio. Todos los empleados trabajan duro cuando se les da algún incentivo en lugar de un salario. Los directivos de todos los niveles intentan por todos los medios que los empleados sonrían hacia su trabajo. Dado que estas empresas operan en presencia de competidores, por lo tanto existe la necesidad de mejorar los factores de motivación para que trabajen eficientemente con el fin de obtener una ventaja competitiva.Por lo tanto,este libro resume los diferentes tipos de incentivos de acuerdo con la necesidad de los empleados en sus empresas.