Frederik Owusu Sarpong

Narushenie psihologicheskogo kontrakta otnosheniq "kontrproduktiwnosti"

Kakuü rol' w ätih otnosheniqh igraüt wosprinimaemaq organizacionnaq podderzhka (POS) i professional'naq priwerzhennost' (PC)?

• Broschiertes Buch

Produktbeschreibung

Jeta kniga poswqschena issledowaniü, w kotorom izuchalas' wzaimoswqz' mezhdu narusheniem psihologicheskogo kontrakta (NPK) i kontrproduktiwnym rabochim powedeniem (KRP) sredi medsester w Gane. V issledowanii takzhe rassmatriwalis' wosprinimaemaq organizacionnaq podderzhka (POS) i professional'naq priwerzhennost' (PC) w kachestwe moderatorow wzaimoswqzi. V hode issledowaniq byli sdelany interesnye wywody, kotorye, sledowatel'no, byli podrobno rassmotreny. Jeta kniga mozhet pomoch' studentam, izuchaüschim menedzhment i organizacionnoe powedenie, oznakomit'sq s tem, kak prowodqtsq issledowaniq, a takzhe kak opredelennye teorii mogut byt' primeneny w rabote.

Produktdetails

• Verlag: Sciencia Scripts
• Seitenzahl: 76
• Erscheinungstermin: 6. Juni 2023
• Russisch
• Abmessung: 220mm x 150mm x 5mm
• Gewicht: 131g
• ISBN-13: 9786206068853
• ISBN-10: 6206068854
• Artikelnr.: 68181535

Autorenporträt

Frederik Owusu Sarpong - prepodawatel' menedzhmenta i organizacionnogo powedeniq w biznes-shkole Instituta menedzhmenta i gosudarstwennogo uprawleniq Gany (GIMPA). On poluchil stepen' magistra w oblasti promyshlennoj/organizacionnoj psihologii w Uniwersitete Gany. Fred takzhe qwlqetsq wneshtatnym konsul'tantom weduschih konsaltingowyh firm po woprosam uprawleniq w Gane.