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As organizações tendem a enfrentar crises de vez em quando, tornando a crise um fenômeno comum no ambiente empresarial contemporâneo. As crises organizacionais têm o potencial de ameaçar a sobrevivência e o sucesso organizacional. Portanto, para que as entidades saiam mais fortes dos eventos de crise, é imperativo assegurar uma gestão eficaz da crise. Os objetivos deste estudo incluem investigar o impacto da ética na gestão de crises organizacionais, avaliar o papel da liderança na gestão de crises organizacionais e investigar questões éticas na gestão de crises organizacionais.