Derese Alehegn

PODSTAWY ZARZ¿DZANIA ZASOBAMI LUDZKIMI

ZARZ¿DZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI

• Broschiertes Buch

Produktbeschreibung

Zarz¿dzanie Zasobami Ludzkimi to funkcja zarz¿dzania polegaj¿ca na zatrudnianiu, motywowaniu i utrzymywaniu pracowników w organizacji. Zarz¿dzanie zasobami ludzkimi zajmuje si¿ kwestiami zwi¿zanymi z pracownikami, takimi jak zatrudnianie, szkolenia, rozwój, wynagrodzenia, motywacja, komunikacja i administracja. Zarz¿dzanie zasobami ludzkimi (HRM) jest praktyk¿ polegaj¿c¿ na rekrutacji, zatrudnianiu, rozmieszczaniu i zarz¿dzaniu pracownikami organizacji. HRM jest cz¿sto nazywane po prostu zasobami ludzkimi (HR). ... Podobnie jak w przypadku innych aktywów biznesowych, celem jest efektywne wykorzystanie pracowników, zmniejszenie ryzyka i maksymalizacja zwrotu z inwestycji (ROI). Zarz¿dzanie zasobami ludzkimi, czyli HRM, definiowane jest jako proces zarz¿dzania pracownikami w firmie i mo¿e obejmowä zatrudnianie, zwalnianie, szkolenie i motywowanie pracowników. Przyk¿adem zarz¿dzania zasobami ludzkimi jest sposób, w jaki firma zatrudnia nowych pracowników i szkoli ich. Generali¿ci ds. zasobów ludzkich zajmuj¿ si¿ wszystkimi aspektami pracy ludzkiej. Mog¿ oni mie¿ obowi¿zki we wszystkich obszarach zasobów ludzkich, w tym w zakresie rekrutacji, relacji z pracownikami, wynagrodze¿, ¿wiadcze¿, szkole¿, jak równie¿ administrowania polityk¿, procedurami i programami w zakresie zasobów ludzkich.

Produktdetails

• Verlag: Wydawnictwo Nasza Wiedza
• Seitenzahl: 252
• Erscheinungstermin: 27. Februar 2021
• Polnisch
• Abmessung: 220mm x 150mm x 16mm
• Gewicht: 393g
• ISBN-13: 9786202589932
• ISBN-10: 6202589930
• Artikelnr.: 61795545

Autorenporträt

He is an excellent teaching and research person who has maintained his professional honor even today. Many experts testified to his study skills and preparation skills. He is a researcher and teacher in the education and social development of our country in the mid-1990s. Dara Semenev is one of the researchers who emerged in that era.