Psychologisches Kapital - Nafei, Wageeh
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1. Die Rolle des psychologischen Kapitals für die Einbettung in den Arbeitsplatz und den organisatorischen Zynismus: Eine Studie über die Krankenhäuser der Menoufia-Universität, 2. Die Auswirkungen des psychologischen Kapitals auf die Einstellung und Leistung der Mitarbeiter: Eine Studie über Lehrkrankenhäuser in Ägypten, 3. Meta-Analyse der Auswirkungen des psychologischen Kapitals auf die Qualität des Arbeitslebens und das organisatorische Bürgerverhalten: Eine Studie über die Sadat City University.

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Produktbeschreibung
1. Die Rolle des psychologischen Kapitals für die Einbettung in den Arbeitsplatz und den organisatorischen Zynismus: Eine Studie über die Krankenhäuser der Menoufia-Universität, 2. Die Auswirkungen des psychologischen Kapitals auf die Einstellung und Leistung der Mitarbeiter: Eine Studie über Lehrkrankenhäuser in Ägypten, 3. Meta-Analyse der Auswirkungen des psychologischen Kapitals auf die Qualität des Arbeitslebens und das organisatorische Bürgerverhalten: Eine Studie über die Sadat City University.
Autorenporträt
Dr Wageeh Nafei, Égyptien, professeur agrégé d'administration des affaires, Université de Sadat City, Faculté de commerce, Département d'administration des affaires, le Dr Wageeh Nafei est réviseur honoraire pour le Journal of Contemporary Management et membre de l'International Society for Development and Sustainability (ISDS).