Andere Kunden interessierten sich auch für
![Communicatie over maatschappelijk verantwoord ondernemen]( "Communicatie over maatschappelijk verantwoord ondernemen")
Communicatie over maatschappelijk verantwoord ondernemen51,99 €![Strategisch meesterschap]( "Strategisch meesterschap")
Strategisch meesterschap28,99 €![Die Kunst des Managements von Veränderungen]( "Die Kunst des Managements von Veränderungen")
Die Kunst des Managements von Veränderungen33,90 €![Der Weg der Beschaffung: Wie es von taktisch zu strategisch wurde?]( "Der Weg der Beschaffung: Wie es von taktisch zu strategisch wurde?")
Der Weg der Beschaffung: Wie es von taktisch zu strategisch wurde?43,90 €![Die Identifikation strategisch gefährdeter Geschäftseinheiten.]( "Die Identifikation strategisch gefährdeter Geschäftseinheiten.")
Die Identifikation strategisch gefährdeter Geschäftseinheiten.84,90 €![Der strategische Wert von Informationen]( "Der strategische Wert von Informationen")
Der strategische Wert von Informationen39,90 €![Auswahlverfahren strategisch wichtiger Software bei Vorarlbergs KMUs]( "Auswahlverfahren strategisch wichtiger Software bei Vorarlbergs KMUs")
Auswahlverfahren strategisch wichtiger Software bei Vorarlbergs KMUs32,90 €
'Strategisch Human Resource Management: Navigeren door de uitdagingen van de moderne beroepsbevolking' biedt een uitgebreide gids voor traditionele en opkomende HRM-trends. Het behandelt kernfuncties van HR zoals werving, prestatiemanagement en werknemersontwikkeling, terwijl het moderne uitdagingen zoals digitale transformatie, diversiteit, wereldwijd personeelsbeheer en maatschappelijk verantwoord ondernemen aanpakt. Met diepgaande discussies over AI in HR, het managen van externe teams en groene HRM, rust het boek lezers uit om met hedendaagse complexiteiten van het personeelsbestand om te gaan. Het integreert echte casestudies, praktische oefeningen en digitale tools om theorie en praktijk effectief te overbruggen. Juridische en ethische uitdagingen in een steeds digitalere en geglobaliseerde omgeving worden onderzocht, naast de cruciale rol van duurzaamheid en diversiteit in HR-strategie. Met bijdragen van experts uit de industrie en interactieve bronnen is deze vooruitstrevende gids ontworpen voor HR-professionals, studenten en bedrijfsleiders die willen uitblinken in moderne HR-praktijken en zich willen voorbereiden op toekomstige dynamieken van het personeelsbestand.