Andere Kunden interessierten sich auch für
![TEORIE DI CAREER COUNSELING]( "TEORIE DI CAREER COUNSELING")
TEORIE DI CAREER COUNSELING29,99 €![Fondamenti dell'apprendimento: Teorie in psicologia]( "Fondamenti dell'apprendimento: Teorie in psicologia")
Fondamenti dell'apprendimento: Teorie in psicologia29,99 €![TEORIE DELLO SVILUPPO INFANTILE]( "TEORIE DELLO SVILUPPO INFANTILE")
TEORIE DELLO SVILUPPO INFANTILE40,99 €![Wykorzystanie muzyki do wzmocnienia solidarno¿ci mi¿dzypokoleniowej w rodzinie]( "Wykorzystanie muzyki do wzmocnienia solidarno¿ci mi¿dzypokoleniowej w rodzinie")
Wykorzystanie muzyki do wzmocnienia solidarno¿ci mi¿dzypokoleniowej w rodzinie46,99 €![Opracowanie programu psychopedagogicznego]( "Opracowanie programu psychopedagogicznego")
Opracowanie programu psychopedagogicznego29,99 €![Perfekcjonistyczne zwlekanie jako nowa konstrukcja?]( "Perfekcjonistyczne zwlekanie jako nowa konstrukcja?")
Perfekcjonistyczne zwlekanie jako nowa konstrukcja?24,99 €![Wykorzystanie sztucznej inteligencji do rozwoju edukacji cyfrowej]( "Wykorzystanie sztucznej inteligencji do rozwoju edukacji cyfrowej")
Wykorzystanie sztucznej inteligencji do rozwoju edukacji cyfrowej16,99 €
Teorie doradztwa zawodowego: Podstawy ¿wiadomych decyzji dotycz¿cych karieryTa ksi¿¿ka oferuje kompleksowy przegl¿d kluczowych teorii doradztwa zawodowego, które kieruj¿ podejmowaniem decyzji i rozwojem kariery. Bada podstawowe modele, takie jak teoria cech i czynników Parsonsa, model RIASEC Hollanda i teori¿ Life-Span, Life-Space Super, wraz z nowoczesnymi ramami, takimi jak teoria spo¿ecznego uczenia si¿ Krumboltza i teoria budowy kariery Savickasa. Käda teoria jest przedstawiona wraz z podstawowymi zasadami, praktycznymi zastosowaniami i spostrze¿eniami na temat tego, jak osobowo¿¿, wp¿ywy spo¿eczne i przypadkowe wydarzenia ksztätuj¿ ¿cie¿ki kariery.Zaprojektowany z my¿l¿ o doradcach zawodowych, psychologach, pedagogach i profesjonalistach, przewodnik ten zapewnia narz¿dzia do poruszania si¿ po zmianach w karierze i wspierania ¿wiadomych, elastycznych wyborów zawodowych na zmieniaj¿cym si¿ rynku pracy: