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Existe un interés creciente por la eficacia del traspaso de tareas como estrategia para hacer frente a la creciente demanda de asistencia sanitaria en entornos con escasez de personal sanitario cualificado. El objetivo de esta revisión es explorar las razones del traspaso de tareas y los entornos sanitarios en los que se aplica con éxito, así como los retos asociados al mismo. La revisión pone de relieve importantes prioridades en materia de política sanitaria e investigación que pueden explorarse para determinar la viabilidad de utilizar modelos de atención basados en el traspaso de tareas para hacer frente a la grave escasez de personal sanitario en la gestión de las enfermedades transmisibles y no transmisibles emergentes a nivel mundial.