Tutelle, responsabilité sociale des entreprises et paix - Prasad, Ram Nath
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La paix est la quête ultime de l'être humain. Personne ne souhaite l'agitation, car elle n'apporte aucun plaisir. Tout ce que l'on fait, on le fait pour éprouver du plaisir pendant le processus ou comme résultat de l'action. La raison de l'agitation réside dans l'existence d'inégalités dans la société. Comme on peut facilement l'observer dans notre société, quelques personnes sont trop riches tandis que la majorité lutte pour obtenir les ressources les plus élémentaires. Cette situation a créé des « divisions » ou des « centres de pouvoir » dans la société. Le remède consiste à adhérer au…mehr

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Produktbeschreibung
La paix est la quête ultime de l'être humain. Personne ne souhaite l'agitation, car elle n'apporte aucun plaisir. Tout ce que l'on fait, on le fait pour éprouver du plaisir pendant le processus ou comme résultat de l'action. La raison de l'agitation réside dans l'existence d'inégalités dans la société. Comme on peut facilement l'observer dans notre société, quelques personnes sont trop riches tandis que la majorité lutte pour obtenir les ressources les plus élémentaires. Cette situation a créé des « divisions » ou des « centres de pouvoir » dans la société. Le remède consiste à adhérer au principe de la tutelle dans la vie personnelle, sociale et professionnelle. La tutelle est un concept issu de la spiritualité, selon lequel une personne renonce volontairement à son droit sur les richesses supplémentaires qu'elle a acquises et les consacre au bien-être de ceux qui ne sont pas aussi privilégiés qu'elle. Au niveau des entreprises, l'application du principe de tutelle se traduit par des activités de responsabilité sociale des entreprises (RSE), ce qui signifie que tous les plans et toutes les mesures de RSE doivent tenir compte des trois P (personnes, planète et profit) et donc promouvoir la durabilité. En conclusion, tutelle + RSE + durabilité = paix.
Autorenporträt
Der Autor ist Doktor der Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Corporate Social Responsibility und verfügt über 24 Jahre Erfahrung in der Leitung verschiedener Projekte auf Distrikt-, Landes- und nationaler Ebene im Entwicklungsbereich, nachdem er kurzzeitig in der Schiffbau- und Schifffahrtsindustrie tätig war.