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Los proyectos de responsabilidad social corporativa en 'la base de la pirámide', es decir, las regiones de bajos ingresos del mundo, suelen ser efímeros o incluso perjudiciales para una comunidad. Por lo tanto, la tesis subyacente se basa en el concepto de contribuir a la reducción de la pobreza animando a las empresas multinacionales a hacer negocios con 'la base de la pirámide'. Se argumenta que las mujeres, una vez empoderadas como empresarias, productoras, empleadas, proveedoras o consumidoras, pueden ser el eslabón perdido para lograr tanto la reducción de la pobreza a largo plazo como la…mehr

Produktbeschreibung
Los proyectos de responsabilidad social corporativa en 'la base de la pirámide', es decir, las regiones de bajos ingresos del mundo, suelen ser efímeros o incluso perjudiciales para una comunidad. Por lo tanto, la tesis subyacente se basa en el concepto de contribuir a la reducción de la pobreza animando a las empresas multinacionales a hacer negocios con 'la base de la pirámide'. Se argumenta que las mujeres, una vez empoderadas como empresarias, productoras, empleadas, proveedoras o consumidoras, pueden ser el eslabón perdido para lograr tanto la reducción de la pobreza a largo plazo como la maximización de los beneficios. A la luz del enorme potencial de crecimiento de las multinacionales en las zonas rurales del sur de Asia, la investigación se centra en el campo de la India y Bangladesh. Mientras escribía el libro, el autor permaneció en Bangladesh, donde experimentó y observó de primera mano los retos y los factores de éxito de las estrategias de la base de la pirámide para arrojar luz sobre el potencial oculto de las mujeres.
Autorenporträt
Aos 15 anos, Julia Kreuzhuber deixou a sua casa para estudar chinês em Taiwan, o que foi o início de uma carreira internacional na China, Índia, Bangladesh, Espanha e Irlanda. Atualmente, trabalha como Analista de Transformação Digital na Accenture, em Dublin. Também cofundou uma startup na Índia para conectar empreendedores rurais ao mundo digital.