Das Buch bereitet als praxisorientiertes Fachbuch zukünftige Familienunternehmer und scheidende Familienunternehmer frühzeitig vor der geplanten Betriebsübergabe auf den Übergabeprozess vor. Es geht dabei nicht um juristische und betriebswirtschaftliche Aspekte, sondern um den Umgang der Generationen miteinander. Eine von den Autoren durchgeführte Studie über erfolgreiche und nicht erfolgreiche Übergaben präzisiert diesen Unterstützungsbedarf. An vielen Beispielen machen die Autoren die Unternehmenspraxis lebendig und leicht nachvollziehbar. Ein Fragenkatalog zu den einzelnen Kapiteln…mehr
Das Buch bereitet als praxisorientiertes Fachbuch zukünftige Familienunternehmer und scheidende Familienunternehmer frühzeitig vor der geplanten Betriebsübergabe auf den Übergabeprozess vor. Es geht dabei nicht um juristische und betriebswirtschaftliche Aspekte, sondern um den Umgang der Generationen miteinander. Eine von den Autoren durchgeführte Studie über erfolgreiche und nicht erfolgreiche Übergaben präzisiert diesen Unterstützungsbedarf. An vielen Beispielen machen die Autoren die Unternehmenspraxis lebendig und leicht nachvollziehbar. Ein Fragenkatalog zu den einzelnen Kapiteln unterstreicht die Praxistauglichkeit.Eine spannende und aufschlussreiche Lektüre.
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Autorenporträt
Norbert Wandl betreibt zusammen mit seiner Ehefrau Ute Habenicht eine Unternehmensberatung mit dem Schwerpunkt "Generationenwechsel in Familienbetrieben". Er verfügt über umfassende Erfahrungen als Geschäftsstellenleiter einer Unternehmensberatung sowie aus seiner Tätigkeit als Soft-Skill-Trainer und Berater.Ute Habenicht ist außerdem Geschäftsführerin eines Einzelhandelsunternehmens der Schmuckbranche in Klagenfurt, auditiert als frauen- und familienfreundlicher Betrieb sowie Staatspreisträger als bester Lehrbetrieb Österreichs 2008.
