Diese Monographie zielt darauf ab, die theoretischen Grundlagen für die Verbesserung des Mechanismus der effektiven Nutzung des Humankapitals im Dienstleistungssektor zu verbessern. Sie liefert Erkenntnisse für die Entwicklung praktischer Lösungen auf nationaler und ministerieller Ebene zur Optimierung des Humankapitaleinsatzes.Darüber hinaus wird die Monographie für den Einsatz an Hochschulen empfohlen, um wissenschaftlich fundierte Empfehlungen in Kursen wie Arbeitswirtschaft, Personalmanagement, Management und Unternehmensökonomie zu entwickeln und anzuwenden.
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