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Les organisations sportives dépendent de plus en plus des bénévoles épisodiques pour la réussite de leurs événements et programmes sportifs. Par conséquent, les responsables des organisations sportives doivent se préoccuper de l'utilisation des bénévoles dans leurs programmes sportifs pour un fonctionnement efficace et efficient, et pour cela les responsables doivent comprendre les motivations et la satisfaction des bénévoles (Pauline, 2011). Pour ce faire, cette étude a examiné les caractéristiques de la motivation des bénévoles et les facteurs responsables de leur satisfaction en utilisant l'échelle de motivation des bénévoles de Bang et Challadurai (2003) et l'indice de satisfaction des bénévoles de Kuhn et Guzley (2002). Les résultats permettent de conclure que la plupart des bénévoles se concentrent sur la satisfaction de leurs objectifs personnels en participant au bénévolat sportif. Les résultats de cette étude pourraient être utiles aux responsables sportifs, aux gestionnaires d'événements sportifs et aux instances dirigeantes du sport. Ils les aideront à comprendre les facteurs de satisfaction des bénévoles et les facteurs de motivation qui les poussent à participer au bénévolat sportif. Cela aiderait les responsables sportifs à organiser des manifestations ou des organisations sportives réussies en satisfaisant les attentes des bénévoles.