Andere Kunden interessierten sich auch für
![Damit du weißt, was mir wichtig ist]( "Damit du weißt, was mir wichtig ist")
Damit du weißt, was mir wichtig ist20,00 €![Je pensais que c'était la fin ...mais le crabe est le plus malin]( "Je pensais que c'était la fin ...mais le crabe est le plus malin")
Je pensais que c'était la fin ...mais le crabe est le plus malin14,99 €![Entre de bonnes mains]( "Entre de bonnes mains")
Entre de bonnes mains12,99 €![WHO Droht uns die globale Diktatur?]( "WHO Droht uns die globale Diktatur?")
WHO Droht uns die globale Diktatur?21,70 €![Herbal Love 3 (Medical Phytology)]( "Herbal Love 3 (Medical Phytology)")
Herbal Love 3 (Medical Phytology)27,00 €![Zucker und Krebs - die bittere Wahrheit]( "Zucker und Krebs - die bittere Wahrheit")
Zucker und Krebs - die bittere Wahrheit17,50 €![Sammelband: Gesundheit]( "Sammelband: Gesundheit")
Sammelband: Gesundheit19,99 €
Ikkuna sote-maailman muutokseen Seitsemän sote-alan ammattilaista jakaa näkemyksiään ja kokemuksiaan muutoksen toimeenpanon haasteista, tulevaisuuden skenaarioista sekä siitä, miten sote-palveluita tulisi kehittää. Kirja antaa äänen heille, jotka työssään pyörittävät tätä valtaisaa muutosrumbaa. Haastatellut ovat eri puolilla Suomea työskenteleviä lääkäreitä, kokemusasiantuntijoita, ylihoitajia, päälliköitä ja osastonhoitajia. Joukossa on tuoreempia esihenkilöitä sekä heitä, joilla on kunta- tai kuntayhtymän ajalta vahvaa ja monipuolista johtamiskokemusta. He tulevat perusterveydenhuollosta, kehittämisorganisaatiosta, ikäihmisten palveluista ja erikoissairaanhoidosta. Joukossa on tuoreempia esihenkilöitä sekä heitä, joilla on vahvaa johtamiskokemusta kuntayhtymän ajalta. Sote-ammattilaisten kokemuksista piirtyy kuva ihmislähtöisen johtamisen ja yhteistyön tärkeydestä. Tarinoiden avulla lukija saa kuvan siitä, millaisilla taidoilla ja valtuutuksilla keski- ja lähijohto toteuttaa muutosta. Kirja tarjoaa sinulle ja organisaatiollesi keinoja kehittää toimintaa ryhmätahdon voimalla. Haluamme herättää keskustelua vaihtoehdoista ja valinnoista, joita hyvän tulevaisuuden mahdollistamiseksi tarvitaan. Haastateltavien tarinoiden lisäksi löydät kirjan sivuilta ideoita, joiden avulla voitte edistää organisaationne muutosta ja yhteistyötä. Mitkään tieteen alat eivät yksin riitä ratkaisemaan sote-organisaatioiden muutoshankkeiden moninaisia haasteita. Tarvitaan ymmärrys siitä, miten ihminen toimii ja motivoituu työyhteisön jäsenenä ja osana vaativaa, monialaista palveluyhteistyötä. Onnistunut sote-integraatio edellyttää autoritäärisyyden purkamista, teknologian hyödyntämistä sekä saumatonta yhteistyötä eri toimijoiden välillä. Ihmisten hyvinvoinnilla pöydän molemmilla puolilla on huomattava vaikutus muutoksen onnistumiseen.