37,99 €
inkl. MwSt.
Versandkostenfrei*
Versandfertig in 1-2 Wochen
payback
19 °P sammeln
  • Broschiertes Buch

Badanie koncentruje si¿ na postawach pracowników wybranych banków sektora publicznego i prywatnego w Indiach. W badaniu uwzgl¿dniono trzy banki (tj. State Bank of India, Central Bank of India i Punjab National Bank) z sektora publicznego oraz trzy banki (tj. ICICI Bank, CITI Bank i Standard Chartered Bank) z sektora prywatnego. Badanie analizuje badanie porównawcze banków sektora publicznego i prywatnego pod k¿tem ró¿nych zmiennych, takich jak nastawienie do pracy, satysfakcja z pracy, zaangäowanie w prac¿, zaangäowanie organizacyjne, efektywno¿¿ organizacyjna i kultura organizacyjna. Badanie…mehr

Produktbeschreibung
Badanie koncentruje si¿ na postawach pracowników wybranych banków sektora publicznego i prywatnego w Indiach. W badaniu uwzgl¿dniono trzy banki (tj. State Bank of India, Central Bank of India i Punjab National Bank) z sektora publicznego oraz trzy banki (tj. ICICI Bank, CITI Bank i Standard Chartered Bank) z sektora prywatnego. Badanie analizuje badanie porównawcze banków sektora publicznego i prywatnego pod k¿tem ró¿nych zmiennych, takich jak nastawienie do pracy, satysfakcja z pracy, zaangäowanie w prac¿, zaangäowanie organizacyjne, efektywno¿¿ organizacyjna i kultura organizacyjna. Badanie b¿dzie przydatne dla menad¿erów zaangäowanych w sektor bankowy oraz tych, którzy maj¿ do czynienia z pracownikami ni¿szego szczebla w bankach.
Autorenporträt
Dr. Rajanikant Verma has done B.Com.(Hons.), M.Com., M.Phil.,and Ph. D. from University of Delhi and at present Assistant Professor in University of Delhi. He is also an author of a book "Corporate Social Development: A Paradigm Shift". His areas of specialisations are Management, Organisational Behaviour, and Organisational Development.