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  • Format: PDF

Suchtprobleme spielen in der Arbeitswelt eine größere Rolle als angenommen. Laut Schätzungen konsumieren bis zu 10 % aller Beschäftigten Suchtmittel in missbräuchlicher Weise - vor allem Alkohol oder Medikamente. Auch bei den "neuen" Süchten wie Medien- oder Arbeitssucht wird ein deutlicher Anstieg erwartet. Darüber hinaus nimmt die missbräuchliche Einnahme von leistungssteigernden Substanzen (Hirndoping) zu. Der Fehlzeiten-Report zeigt auf, was eine betriebliche Personal- und Gesundheitspolitik leisten muss, um mit dem Thema Sucht in seinen vielfältigen Facetten kompetent umzugehen. Er ist…mehr

  • Geräte: PC
  • ohne Kopierschutz
  • eBook Hilfe
  • Größe: 12.64MB
Produktbeschreibung
Suchtprobleme spielen in der Arbeitswelt eine größere Rolle als angenommen. Laut Schätzungen konsumieren bis zu 10 % aller Beschäftigten Suchtmittel in missbräuchlicher Weise - vor allem Alkohol oder Medikamente. Auch bei den "neuen" Süchten wie Medien- oder Arbeitssucht wird ein deutlicher Anstieg erwartet. Darüber hinaus nimmt die missbräuchliche Einnahme von leistungssteigernden Substanzen (Hirndoping) zu. Der Fehlzeiten-Report zeigt auf, was eine betriebliche Personal- und Gesundheitspolitik leisten muss, um mit dem Thema Sucht in seinen vielfältigen Facetten kompetent umzugehen. Er ist somit ein wertvoller Ratgeber für alle, die Verantwortung für den Arbeits- und Gesundheitsschutz in Unternehmen tragen.


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