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Autorenporträt
Matthias Hirzel gründete vor 25 Jahren das Beratungsunternehmen HLP Hirzel Leder & Partner, Managementberater PartG in Frankfurt am Main. Das Beratungsspektrum umfasst Strategie- und Geschäftsfeldplanung, Organisation, Geschäftsprozessoptimierung u. a.
Inhaltsangabe
1. Arbeitswahl, nicht Arbeitsqual.- 2. Chronische Überlastung.- 3. Maßstab für die Zeitverwendung.- 4. Wohin geht die Zeit?.- 5. Arbeit einteilen - Zeit beherrschen.- 6. Routine macht blind.- 7. Probleme bieten Möglichkeiten.- 8. Nicht nur Ziele ersetzen.- 9. Delegieren heißt investieren.- 10. Mitarbeiter fordern und fördern.- 11. Besprechungen, nicht Sitzungen.- 12. Arbeit im Team.- 13. Konflikte nutzen.- Stichwortverzeichnis.
1. Arbeitswahl, nicht Arbeitsqual.- 2. Chronische Überlastung.- 3. Maßstab für die Zeitverwendung.- 4. Wohin geht die Zeit?.- 5. Arbeit einteilen - Zeit beherrschen.- 6. Routine macht blind.- 7. Probleme bieten Möglichkeiten.- 8. Nicht nur Ziele ersetzen.- 9. Delegieren heißt investieren.- 10. Mitarbeiter fordern und fördern.- 11. Besprechungen, nicht Sitzungen.- 12. Arbeit im Team.- 13. Konflikte nutzen.- Stichwortverzeichnis.
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