Was wir heute im Unternehmensalltag tun, scheint nicht von langer Dauer. Mit noch mehr Kraft und Zeitaufwand kommen wir nicht weiter - herkömmliche Mittel stoßen immer öfter an Grenzen. Es geht daher nicht darum, Wissens- und Fähigkeitslücken zu schließen, sondern umzuschalten auf ein neues Programm von Fähigkeiten. Umbildung statt Weiterbildung! Wer mit Welt-1-Wissen versucht, die Welt 2 zu meistern, wird scheitern. Wie Führungskräfte in einer Welt, in der die Gesetze der Beschleunigung, der Komplexität und der Entstrukturierung gelten, erfolgreich agieren können, zeigt diese originelle, lehrreiche und spannende Lektüre. Die Autoren ermutigen den Leser, sich auf das Abenteuer Welt 2 einzulassen und eine neue Welt zu erobern.
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